La Sindicatura detectó diversos incumplimientos en los procesos de contratación de la empresa pública Vaersa, así como en las encomiendas de gestión realizadas a esta sociedad dependiente de la Generalitat. En los procesos de contratación no se garantizaron los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad, ya que se priorizó la contratación de extrabajadores y, en el caso de encomiendas recurrentes, se renovaron contratos temporales que finalizaban. Destaca que cuando finalizaba una encomienda recurrente, el personal pasaba de forma automática a la siguiente, sin procesos selectivos nuevos, lo que les convertía en personal indefinido y se generaban unos derechos de despido. efe
