La Diputación dice que los bomberos del Consorcio Provincial de Alicante «están en muy buenas condiciones»

El diputado de Emergencias de la Diputación de Alicante, Javier Castañer, ha anunciado hoy que la Corporación propondrá una subida salarial del 6,4 por ciento para los bomberos del Consorcio Provincial en la próxima negociación del convenio laboral, lo que supone un total de 1.824 euros más al año.

EFE En rueda de prensa, Castañer ha señalado que la institución provincial "ha cumplido todos los puntos" recogidos en el convenio firmado por el Consorcio para el periodo 2004-2007, especialmente en materia de formación, aumento de personal y retribuciones.

Según el diputado, en este tiempo se ha realizado una valoración de puestos de trabajo que ha supuesto un aumento salarial del 13 por ciento, con una subida de 3.056 euros por bomberos y año.

Asimismo, se ha reducido la jornada laboral, al pasar de 40 horas semanales a 36 y cuarto, se ha favorecido la promoción interna de cabos y la movilidad entre personal del Consorcio, y se han abonado íntegramente las pagas extraordinarias.

También se han homologado las prestaciones sociales, se ha creado un plan de pensiones para cada funcionario en el que la Administración aporta 30 euros, y se ha aumentado el seguro de responsabilidad civil, al pasar de 75.000 a 90.000 euros.

En este capítulo, además, se han creado dos nuevos seguros: por accidente, con una compensación de 120.000 euros, y de vida, que indemniza el fallecimiento por cualquier causa, no sólo laboral, con 90.000 euros.

En materia de formación de los trabajadores, el convenio recoge destinar el 0,5 por ciento del presupuesto a este fin, punto al que la Diputación concede el 3,6 por ciento, ha destacado Castañer.

También se han superado los objetivos en cuanto a la contratación de personal, pues el convenio establecía un aumento de 80 personas en los tres años, veinte por ejercicio, y en este periodo se han incorporado 122 bomberos.

La única cláusula que no se ha cumplido es la creación de puestos específicos para los funcionarios de más de 55 años, si bien el diputado ha precisado que, aunque no existan formalmente, sí que se llevan a cabo en la práctica, ya que en la actualidad hay trece personas que superan esta edad recolocados en puestos de segunda actividad.

Castañer ha anunciado que en estos momentos se está negociando en Valencia el nuevo convenio para los próximos años, en el que la Diputación propondrá una subida salarial de 131 euros por catorce meses -el año más las dos pagas extraordinarias-, lo que supone un incremento del 6,4 por ciento que se traduce en 1.824 euros al año.

Para Castañer, los trabajadores "tienen derecho a protestar y a movilizarse", pero "se les ha rebajado la jornada y se les ha subido el salario", por lo que "están en muy buenas condiciones".